Fundo previdenciário e impacto orçamentário no serviço público
DOI:
https://doi.org/10.21874/rsp.v50i1.341Resumen
O trabalho discute as características do regime previdenciário no serviço público e efetua uma simulação do custo orçamentário da transição, para o caso da Universidade Estadual de Campinas (Unicamp). Já que a Unicamp, em particular, e o serviço público, de modo geral, encontram-se na expectativa da transição de regime previdenciário, a simulação estima os custos de inclusão dos servidores ativos em novas regras, mantidos como parâmetros a vinculação entre os vencimentos na atividade e na inatividade e a garantia orçamentária dos benefícios.Descargas
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